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Pôle qualifiant

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Petit pôle qualifiant

Petit pôle qualifiant

Le pôle qualifiant déploie une offre de formations dans les filières administrative et informatique. Au cours de la formation, les conditions de l’entreprise sont reproduites avec des plateaux techniques constamment remis à niveau. Toutes nos formations qualifiantes débutent par une phase préparatoire de quatre mois et comprennent des stages en entreprise d’une durée de 4 à 8 semaines et sont certifiées par un diplôme professionnel du ministère du Travail. Nos formations du pôle qualifiant vont du niveau 3 au niveau 5.

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Filière administrative

Secrétariat médico-social, accueil, comptabilité... le secteur tertiaire offre une grande variété de postes et de fonctions, permettant à chacun·e de trouver un emploi qui correspond à ses compétences, ses intérêts et ses limitations de santé ! C’est aussi le premier créateur d’emploi en France… Mais ce n’est pas tout ! Horaires flexibles, travail à distance, temps partiel : des aménagements spécifiques peuvent répondre à certaines situations. Enfin, nombreuses sont les entreprises à promouvoir l'inclusion, avec la création de missions handicap...

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Filière informatique

Quel est le point commun entre le ministère du Travail, Orange, un fablab, le CNRS, Pierre & Vacances, la SNCF ? L'informatique ! À l'aube du XXIe siècle, l'informatique est entré dans (presque) tous les domaines, du travail aux loisirs. Les métiers de l'informatique peuvent s'exercer dans différents domaines, mais aussi dans différentes structures (en atelier ou dans un grand groupe) et dans différentes conditions (avec ou sans déplacement, à distance). Pour toutes ces raisons, se projeter dans la filière informatique offre un large éventail de possibilités et donc de compatibilités avec différentes situations personnelles et / ou de handicap...

Objectifs de la formation
Reconditionner et mettre en service certains équipements numériques en vue de leur réutilisation. Réparer des équipements numériques, dans le but de résoudre les problèmes et de fournir un service adapté au client.

Nos méthodes d'apprentissage

Notre méthode d'apprentissage se fonde sur la pratique. Toutes les formations débutent par une phase préparatoire permettant d'acquérir des méthodes de travail, de consolider ses connaissances de base en informatique, en mathématiques, en français et en communication... Cette phase permet aux équipes de l'établissement d'évaluer les stagiaires en vue de leur orientation vers le niveau le plus adapté dans la filière choisie.

Les périodes en entreprise

Vous êtes une entreprise, êtes sensible à votre responsabilité sociale et souhaitez accueillir des stagiaires ? Les formations du pôle qualifiant comprennent toutes une à deux périodes en entreprises. Ces moments permettent aux stagiaires de confronter leurs attentes aux situations réelles de travail... Notre ESRP travaille avec un large réseau d'entreprises. vous voulez en savoir plus ? Suivez le lien ci-dessous !